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      人事處

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      人事處2019年第二期工作簡報

      審核: 來源: 作者: 時間: 2019-05-16 點擊: 4494次
                                                                             人事處工作簡報
                                                                           (2019年第二期)
              新學期開學第二個月,根據學院工作部署,人事處始終按照“圍繞中心,服務大局,規范管理,開拓創新”的思路開展工作,這個月我部門主要開展以下工作:
      • 教職工考勤情況
              本月,人事處對教師考勤進行檢查,做到“三時三查”,即上班時間查遲到,下班時間查早退,工作時間查在崗。檢查發現,考勤總體情況良好,絕大部分教職工都能嚴格遵守考勤制度,立足崗位,積極工作;有個別同志紀律觀念不強,出勤不正常,均已按照《教職工考勤暫行規定》進行相應處理,進一步規范和嚴格我校教職工的考勤管理,嚴肅校紀校規。
      • 省“兩創兩爭”活動先進集體和先進個人評選
              根據河南省教育廳下發的教思政【2019】176號文件,人事處和組織部共同開展我?!皟蓜搩蔂帯被顒釉u選。在校內推薦的基礎上,經基層黨組織審核后簽字蓋章,上報校黨委批準,共評選出文明班級3個,文明宿舍3個,文明教師6名,文明學生8名,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,著力培養大批擔任民族復興的時代新人。
      • 申報“雙師素質”教師隊伍建設項目
             根據省財政廳省教育廳下發的豫財教【2019】20號文件關于建立高職院校項目庫的通知,我部門積極響應政策,申報“雙師素質”教師隊伍建設項目,以期進行“雙師型”教師的理論培訓、實訓實踐等,加快我院的雙師型教師隊伍建設。
       
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